郭陆滩镇多举措切实加强干部作风建设

　　为淡化节日气氛，预防节后“懒、疲、散”现象发生，使全镇党员干部尽快投入到工作中，郭陆滩镇多举措加强干部作风建设。

　　一是提高站位，强化认识。2月22日、23日，该镇分别召开党政联席会议和镇、村、镇直单位全体干部职工大会，传达学习市、县有关干部作风会议精神，要求全镇上下务必提高政治站位，立即从节日的气氛中走出来，迅速调整状态，以只争朝夕的紧迫感、奋发有为的责任感，收心归位、安心工作、精心谋划、积极落实，促进作风大转变、效能再提升，以良好的作风和扎扎实实的工作成效，促使2018年各项工作顺利开篇。

　　二是突出重点，狠抓落实。一方面，该镇把加强干部作建设的目光和探头聚焦到脱贫攻坚主战场，将于近期启动对全镇20个村全体帮扶责任人帮扶成效考核，将脱贫攻坚工作开展的成效结果作为干部作风的试金石、风向标，并根据考核结果严格奖惩，确保以作风大转变促进脱贫攻坚工作大提升。另一方面，该镇在日常工作执行中狠抓干部作风，继续严格执行全体干部职工上下班签到、签退、请销假制度，并将每日出勤情况在政府门前小广场和镇政府二楼大厅进行公示，接受群众和各级纪检部门监督。同时，要求全体党员干部严格按照“说实话、谋实事、出实招”开展日常工作，坚决杜绝办事拖拉、推诿扯皮、效率不高、“假大空”等问题。

　　三是加强监督，严肃追责。镇纪委将进一步加大执纪监督力度，加强日常监管，对于那些在工作中慢作为、不作为、乱作为的行为采取“零容忍”态度，一经查实严肃追责。同时，公布举报电话、举报信箱，积极动员群众参与到党员干部作风建设的监督中来，做到有举必查，查实必究。

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