发布时间:2015-08-29 09:52 我来说说 我要投稿
会上,传达了县委、县政府关于做好信访稳定、安全生产、选派机关优秀干部到村任第一书记等三项工作的指示精神,要求全体人员认真领会会议精神,并就三项工作的贯彻落实进行了安排部署。
会议要求,信访稳定工作:一是要稳定意识再增强,实行镇党政班子成员信访接待制度,现场接待来访群众,对于群众反映的问题,给予解决办理,并做好相关记录,包村党员干部要有大局意识,做好稳控工作,确保信访维稳工作实现零信访;二是要效率意识再增强,对于不稳定隐患和苗头进行再一次全面排查,强化重点人员稳控,落实好包保领导、具体责任人,制定化解与稳控措施,采取"三早"措施,即:早预防、早教育、早解决,变事后处理为超前预防,变被动调处为主动化解,对排查出来的重点信访隐患和重点稳控人员,实行包干负责,耐心细致地做好思想稳控工作;三是要责任意识再增强,落实“属地管理”责任,做到“早知道、早掌握、早报告、早预防、早化解”,实现“三个确保”和“六个不发生”,对于工作懈怠,责任心不强,措施不力,酿成工作被动的将从重从快追究相关人员责任。
安全生产:进一步提高思想认识,牢固树立安全发展理念,要对近期各地发生的重大安全事故做到警钟长鸣,克服侥幸麻痹思想,时刻绷紧安全生产这根弦;进一步加强工作措施,对建筑工地、学校安全、食品安全、交通、加油站、烟花爆竹等重点部位要进行再排查,实行半月报告制度、即查即报制度,真正把安全生产工作做深做细做实;进一步落实责任制度,对安全生产责任再细化,并强化和落实安全生产的主体责任、属地管理责任和行业监管责任,对于履行职责不到位的单位和个人严肃处理。
机关优秀干部到村任第一书记:要坚持从严从实管理,促第一书记敢于担当、用心用力履职,通过召开第一书记交流座谈会,要求第一书记每月向乡镇党委汇报一次工作等举措,促使第一书记在实际工作中有思路、有计划、有措施、有落实,高度重视第一书记督促指导工作,坚持从严要求,及时发现第一书记驻村帮扶工作中存在的突出问题,做到及时纠正、及时整改,克服过客、漂浮、畏难三种思想,强化学习、实干、担当三种意识,从而密切干群关系,提升干部形象,凝聚发展合力。
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