金刚台镇扎实做好贫困户选聘生态护林员工作

    为扎实做好建档立卡贫困户的精准脱贫工作，根据国家林业局、财政局、扶贫办下发的文件实施方案，金刚台镇为贫困户提供劳动力就业岗位，全部从建档立卡贫困户中选聘生态护林员，使贫困户加快脱贫步伐。为做好此项工作我镇：

    一是明确用人条件。生态护林员必须是本村建档立卡贫困户中的劳动力，年龄在18-60周岁，有一定文化程度；身体健康，热爱森林资源管护工作，遵纪守法，对本村的自然环境资源熟悉，责任心、原则性强；护林员选用采取“精准、自愿、公开、公平、公正”的原则，做到服从管理。

    二是严格聘用程序。对在贫困户中选用护林员，必须张贴公告。符合条件的贫困户向村委会提交书面申请，村两委初审、村民大会评定、乡镇审核公示，对符合条件的人员上报县林业局。

    三是严格培训。对聘用的护林员，进行森林防火、林地资源保护等理论知识培训，加强宣传教育，对护林巡山工作进行岗前培训，做好日常工作日志。

    四是明确护林范围及责任。根据各村贫困人口和林地面积，护林员在本村规定的管护责任区进行巡护管理，对每位护林员护林进行分片划区管理，责任到人。生态护林员实行“县管、乡选、站管、村用”的管理机制。

    目前，全乡在12个行政村中选聘37名建档立卡贫困户为生态护林员，平均月工资为900元左右，为贫困户早日脱贫建立又一条新路径。（谢广福）

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