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潢川公安:“四项措施”推进纪检监察工作

[摘要]今年以来,河南省潢川县公安局面对纪检监察工作新形势、新要求,以党风廉政建设为抓手,不断创新工作思路,着重在建立预防、监督、教育和问责“四项”工作机制上下功夫,强力推进公安纪检监察工作再上新台阶,努力开创警风建设和队伍管理双赢局面,收到良好...

今年以来,河南潢川县公安局面对纪检监察工作新形势、新要求,以党风廉政建设为抓手,不断创新工作思路,着重在建立预防、监督、教育和问责“四项”工作机制上下功夫,强力推进公安纪检监察工作再上新台阶,努力开创警风建设和队伍管理双赢局面,收到良好的效果。

----以建立廉政风险防控机制为抓手,做到未雨绸缪,预防在先。

该局党委高度重视,及时制定了党风廉政建设责任分解实施意见,明确了责任目标和具体操作方法,使党风廉政建设责任制有章可循。同时,层层签定党风廉政建设责任书,围绕分工明确责任,围绕责任狠抓落实,围绕落实狠抓问责,严格做到事必明责、有责必负、履责必严、失责必纠。不断强化领导干部廉洁自律工作,建立健全内部财务管理工作规定,认真落实党风廉政建设责任制各项制度。积极开展纪委约谈、廉政谈话、晋升警衔集体谈话制度。实行定期召开民主生活会制度,由局党委班子成员带领纪委、政工民警分赴基层参加各单位定期召开的民主生活会,关口前移,了解基层民警的工作、生活情况及党风廉政建设工作的开展情况,确保有针对性的开展工作。

----以建立反腐倡廉保障机制为依托,做到适时监督,规范执法。

该局着力加强纪检监察干部自身的素质、能力和作风建设,围绕整合内部监督力量、落实各警种主体责任,建立了纪检牵头,监察、督察、审计、法制、信访等监督部门参加的联席会议制度,各业务指导部门全面参与的反腐倡廉协作机制,及时沟通情况、共同会商研判、解决突出问题。同时,深入开展警风警纪作风纪律教育整顿活动,切实发挥纪检监察部门监督制约作用,进一步规范了民警的言行举止、执法办案,强化了令行禁止的工作作风。

----以建立公正廉洁育警机制为契机,做到警示教育,廉洁从警。

该局坚持经常教育与廉政教育相结合,组织开展以“廉洁从警、执法为民”为主题的“廉政文化进警营”活动,强力推进廉洁警队建设。同时,坚持“一岗双责”制度,强化对个别人、个别问题的教育,特别是加强对违纪概率相对较大的岗位工作人员的谈话教育,确保不发生问题。进一步深化警示教育,开展一系列廉政建设教育宣传活动,不断提高广大公安民警廉政意识。深入开展廉政教育“大讲堂”活动,通过廉政谈话、以案说法、参观警示教育基地、上廉政党课、观看警示教育片等活动,增强廉政教育的针对性和震慑力。

----以建立违纪行为惩处机制为警示,做到严查问责,促进工作。

该局专门制定了《潢川县公安局关于对民警违规办理案件惩处规定》、《潢川县公安局廉洁从警八项规定》,实行了黄牌警告制度、诫勉谈话制度、一票否决制度等一系列惩处制度。坚持用制度管人、以制度办事,认真办理群众投诉,对来信来访反映民警违法违纪的问题,经查证属实,严肃处理,决不姑息。建立完善案(事)件倒查问责制,在重大案(事)件发生后,第一时间掌握情况,及时开展倒查问责,及时提出工作建议,推动并建立长效工作机制,有效促进公安纪检监察工作的深入开展。


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