汪桥镇提升基层组织软件建设 增强农村发展软实力

    随着信息科学化的不断发展,农村基层组织自身素质日显重要,农村基层组织作为推动农村发展的原始力量积累,要不断增强自我素质,推动党的各项政策在农村落地生根。

    一、强化队伍,用强有力的人员带发展。培育基层组织“主心骨”力量,让优秀干部留任、后备干部锻炼、致富能人委任、乡镇干部派任等模式,在选人这一源头环节上充实干部队伍。落实好“一把手”的主体责任,通过定期召开上级党组织书记对下级党组织书记的座谈会,将责任明确到项、任务具体到人、时间精确到月,构建标准化、清单化、具体化、常态化工作机制。使乡村两级党组织书记知道干什么、怎么敢、干到什么标准。坚持一切从农村的实际情况出发,充分利用农闲、雨雪天和春节外出务工党员返乡的机会抓好学习教育活动,将开展先进性教育活动与开展农村无职党员设岗定责活动相结合。在“选、育、管、用”各个环节培育干部、提升干部。

    二、齐头并进,用示范村的标准齐发展。突出问题导向,针对农村基层组织良莠不齐的现象,汪桥镇始终坚持人往基层走、钱往基层投、劲往基层使,在保持先进点红旗不倒的前提下,让更多基层组织向先进看齐。近三年来,通过改扩建村级活动场所16个、建设标准化党群活动中心19个、建设文化活动广场23个等让筑牢基层“主阵地”,使基础组织生活真正开展起来。通过“严乡强村育新计划”、“软弱涣散村和后进村”专项整治活动,补齐短板,使软弱涣散村和后进村逐步达到示范村标准。

    三、强化保障,用高效益的产业谋发展。通过党员先锋队、致富带头人带领群众发展一批适合农村农民的产业,让乡村两级能够留住人,进而提升群众的各项收入。结合乡村振兴规划,打造一批宜居宜业宜游的特色示范小镇,使广大农村群众融入新时代发展的洪流中来,从而收获存在感、参与感、获得感、荣誉感。结合脱贫攻坚工作,振兴各村集体经济组织,使村集体经济有收入、有发展,壮大村集体的力量,充分发挥基层组织在精准扶贫、精准脱贫中的政治优势和组织优势,为打赢脱贫攻坚战提供强有力的组织保障。(汪桥党政办)

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